芜湖保姆钟点工培训信息推荐,芜湖安江劳务派遣

家政培训的内容

家政培训其主要工作任务包括：

1.观察发现照护对象的常见健康问题及疾病(危急)症状，提出相应预防、康复及照护措施，或提出送医建议;

2.观察发现照护对象的常见心理问题，提供简单心理疏导及支持性照护措施;

3.照护老年人生活起居、清洁卫生、睡眠、日常活动，提供合理饮食及适宜活动，提供预防意外伤害安全照护，为临终老人提供安宁疗护措施;

4.照护孕产妇生活起居，根据个体身心特点，提供合理营养、适当运动的健康生活照护，促进喂养及产后康复;

5.照护婴幼儿生活起居与活动，提供喂养、排泄、洗浴、抚触、睡眠、生长发育促进及心理健康照护措施;

6.照护病患者生活起居、清洁卫生、日常活动，提供合理饮食及适宜活动，按医嘱督促、协助照护对象按时服药;

7.为照护对象家庭提供整洁生活环境、合理营养膳食及健康常识普及。

2019-2020年家政培训提升行动的通知

家政培训主要目标

通过开展家政培训提升行动，促进各地完善课程设置，推动形成以***培训为基础、企业培训和实训基地培训为主体、院校培训为支撑的家政人才培训体系，提高家政从业人员的素质，吸引更多劳动者从事家政服务行业，为家政服务高质量发展提供人才支撑。到2020年底实现100万以上人口的城市家政服务实训能力全覆盖，培训数量超过500万人（次）。

——***总工会推进实施“工会技能培训促就业行动”，2020年底前培训家政从业人员20万人（次）。

——***妇联积极配合***有关部门，依托（联盟）、企业，组织开展家政服务员培训，2020年底前培训家政从业人员30万人（次）。

——其他中央部门、各级地方***通过职业技能培训、劳动力转移培训等多种方式，2020年底前培训家政从业人员150万人（次）。

——***各类家政企业、职业技能实训基地2020年底前培训家政从业人员300万人（次）。

保洁培训方案

一 人员培训

管理，服务，有赖于人才，为了增加企业竞争实力，我们要自己培训出具有各种专长的人才，“万事人为本”员工的培训在一个企业的发展和竞争中起非常重要的作用，它是企业生存和发展的重要条件之一，是企业的一项长久性工作，制定出系统、规范的培训计划。

一、 内容：

质量管理体系文件、清洁岗位知识、技能知识、物业管理基础知识、职业道德等。

二、 方法：

1、 讲授式：有***知识和经验丰富的人进行专门授课。

2、 现场操作式：到现场进行实地操作，进行相互交流学习。

三、 培训考核

1、 笔试法：对培训实行问卷笔答的方法进行考试。

2、 评比法：指导者对培训者进行评分。

3、 操作法：实地操作测试。

近些年，随着人口老龄化增加、二孩政策的出台、母婴护理意识加强等原因，对月嫂、保姆、小时工等家政从业人员的需求日益增加。无疑，家政服务业已经成为一个朝阳产业，但朝阳产业的背后却依旧禁止不了乱象的丛生。由于现在都需要家政从业人员持证上岗，这就衍生出了众多家政培训公司，然而各个家政培训公司良莠不齐，培训质量高低不同，授课价格也差距很大那么作为家政从业人员应该如何选择一家正规的家政培训机构呢，应该从两个方面进行考察，首先是创始人在这个行业的从业经验以及资历，其次是这个机构对于过往学员的口碑以及培训价格来考察。

芜湖安江家政培训服务，提供保姆、月嫂、育婴员、家政、保洁等服务。家政服务公司致力于为城市失业人员，农村剩余劳动力提供再就业机会，对求职人员免费进行专项的业务培训，长期为芜湖及周边地区有需求的家庭提供各种家政服务，计时工、保姆、育婴员、月嫂等，同时也为各企事业代招各类工种，厨师、保洁、接待员等。